エイジフレンドリー助成金を利用したセミナーコース開催のお知らせ
令和6年度エイジフレンドリー補助金の申請受付が、令和6年5月7日より開始されました。この補助金は、高年齢労働者の労働災害防止対策や、転倒および腰痛の予防を目的とした専門家による運動指導など、労働者の健康保持と増進を支援するものです。
補助金の対象コースは以下の3つから選択できます：
1. 高年齢労働者の労働災害防止コース
2. 転倒防止や腰痛予防のためのスポーツ・運動指導コース
3. コラボヘルスコース
弊社SunnyPlaceでは、企業様向けに「転倒防止や腰痛予防のためのスポーツ・運動指導コース」を提供し、腰痛予防・改善セミナーを開催いたします。
セミナーでは、労働者の身体機能低下による転倒や腰痛の労働災害を防ぐために、身体機能維持・改善のための運動プログラムを実施し、弊社のトレーナーが身体機能のチェックおよび運動指導を行います。
このセミナー受講にあたり、エイジフレンドリー助成金を活用することで、当コースの費用の3/4、最大100万円が国から補助されます。
助成金を利用したセミナー開催の流れ
まずは弊社担当より、セミナーの内容についてオンライン、または訪問などによりご案内させていただきます。
※セミナーの内容はこちらのページからもご確認いただけます。
企業様の受講人数や開催場所などの内容をお伺いしたうえで、お見積りをさせていただきます。
助成金交付申請書類をご用意いただき、エイジフレンドリー補助金事務センターに申請、審査が完了し交付決定がなされた場合、改めてご発注いただき、ご契約、実施内容の打ち合わせとなります。
セミナー開催、弊社へのお支払い完了後に事務センターに支払い請求を行っていただき、金額確定後に補助金が交付されます。
交付申請に必要な書類
| Ⓐ 様式１(P8) | 「令和６年度エイジフレンドリー間接補助金交付申請書」 |
| Ⓒ 様式１（別紙） ④⑤⑥(P12～P14) | 「間接補助金の対象となる安全衛生対策等実施計画書」 （運動指導コース①②③） |
| Ⓕ 様式１－１(P19) | 「誓約及び申立書」 |
| Ⓗ 様式１－３(P21) | 「対象経費内訳書」 |
※ⒶⒸⒻⒽの用紙は弊社にて用意させていただきますので、ご記入をお願いいたします。
※以下ⒿⓀは企業様にてご用意いただき、上記書類と併せてご提出ください
| Ⓙ 労働保険申告書 | 法人全体分(事業場が複数ある場合はそれら全て)を提出ください ➡労働局で加入手続きの場合：「労働保険概算・増加概算・確定保険料申告書」 ➡労働保険事務組合等に委託している場合：「労働保険等算定基礎賃金等の報告」 ・上記のいずれかで直近のものをご用意ください ・常時使用労働者数、労災加入人数が記載されている書類をご用意ください ※「労働保険料納入通知書」は申告書類にはなりません |
| Ⓚ 労働保険領収書 | ➡「納付書・領収証書」「労働保険料等領収書」「労働保険料等に係る口座振替結果のお知らせ」「保険料の引き落としがされたことがわかる通帳のコピー」 ・上記のいずれかで直近のものをご用意ください ※「口座振替のお知らせ」「労働保険料納入通知書」は領収書にはなりません |
| Ⓛ 見積書 | 税抜表記されているものを提出ください ・相見積もりは不要です ・見積内訳がある場合は併せて提出ください |
| Ⓞ 運動指導の 実施プログラム | 専門家が作成したプログラムであることがわかる資料 ・スケジュール、実技指導の内容がわかるものをご用意ください |
| Ⓟ 指導担当者の職種・経歴が確認できる資料 | |
※ⓁⓄⓅは弊社にて用意させていただきます。
未来の働き方を、今。
従業員の健康、生産性の向上は、企業のイメージを劇的に変える力があります。
しかし、その為の経費の増加や担当者の負担は避けられない課題です。
そこで、私たちのサービスが役立つと考えます。
助成金を活用して費用を抑え、担当者のご負担を軽減します。
その結果、従業員の健康と幸福感が向上し、生産性が飛躍的に伸び、医療費も削減できます。
健康意識が高まることで、職場の雰囲気が改善し、チームワークが強化されます。
腰痛予防・改善セミナーは、その第一歩です。
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お申し込みをお待ちしています。